Livsviktigt värdskap ger ert företag konkreta verktyg för att upptäcka, bemöta och hänvisa personer som mår psykiskt dåligt – både kunder och kollegor. Tillsammans skapar vi tryggare arbetsplatser där vi bryter stigmat kring psykisk ohälsa och ökar chansen att fler får rätt stöd i rätt tid. Var med och gör skillnad på riktigt.
Livsviktigt värdskap
Livsviktigt värdskap ger ert företag förslag på hur ni kan jobba med suicidprevention och psykisk ohälsa. Det är ett material som lär er att upptäcka, bemöta och hänvisa personer som mår psykiskt dåligt till vård eller stödlinjer.
Med mer kunskap ökar chansen att fler får stöd i rätt tid. Det förväntas inte att man ska vara terapeut, utan handlar om det mellanmänskliga mötet.
Som företag följer ni själva guidens konkreta steg. Ingen expertkunskap behövs.
Så här kan ni jobba med
Ett framgångsrikt arbete börjar med att ledningen visar att psykisk hälsa är en prioriterad fråga. Genom att utse en ansvarig samordnare skapar ni en hållbar struktur där omtanke blir en naturlig del av företagets dna.
Det ger organisationen ett tydligt mandat och sänder en stark signal om att ni värnar om både kollegor och kunder.
Syftet är att ge arbetet en genomtänkt bas genom att anpassa materialet som finns i Livsviktigt värdskap efter just er verksamhet.
Hitta den utbildningsform som passar er! En uppdaterad krisplan skapar den praktiska beredskap som krävs för att medarbetare ska våga agera. När ramarna är tydliga läggs fundamentet för ett tryggt och professionellt engagemang.
Senast uppdaterad: den 20 april 2026